En France, les salaires des métiers de l’IA se situent parmi les plus élevés du secteur numérique. En 2026, les offres d’emploi IA ont progressé de 156 % sur un an1, et la tension sur le marché tire les rémunérations à la hausse, notamment pour les profils seniors et les spécialistes de l’IA générative.

Grille de rémunération 2026
(salaire brut annuel)

Métier Junior (0-2 ans) Confirmé (2-5 ans) Senior (5+ ans) TJM Freelance
Fourchettes par niveau d’expérience (baromètre Silkhom 2026, Paris)
Prompt Engineer 40 – 50 k€ 50 – 70 k€ 70 – 90 k€ 400 – 900 €/j
Data Scientist 45 – 55 k€ 55 – 70 k€ 70 – 80 k€ 500 – 700 €/j
AI Product Manager 55 – 65 k€ 65 – 90 k€ 90 – 136 k€ 600 – 1 000 €/j
UX IA Designer 30 – 40 k€ 42 – 55 k€ 55 – 70 k€+ 400 – 700 €/j
ML Engineer 45 – 58 k€ 58 – 75 k€ 75 – 100 k€ 550 – 850 €/j
MLOps Engineer 55 – 72 k€ 72 – 95 k€ 95 – 115 k€ n.d.
Consultant IA 42 – 65 k€ 65 – 85 k€ 85 – 115 k€ n.d.
Head of Data et AI 90 – 105 k€ 105 – 120 k€ 120 – 140 k€ n.d.
Chief AI Officer n.d. n.d. 145 – 160 k€ n.d.
Métiers situés par une moyenne de marché, tous niveaux confondus
Chercheur en Machine Learning Moyenne 86 800 € (Silkhom 2026)
LLMOps Engineer Moyenne 85 400 € (Silkhom 2026)
Ingénieur sécurité des systèmes d’IA Moyenne 81 500 € (Silkhom 2026)
Ingénieur IA embarquée Moyenne 67 700 € (Silkhom 2026) ; 40 à 67,5 k€ sur une offre Safran du 12 août 2026
Ingénieur IA générative De 60 600 € (AI Engineer) à 74 200 € (spécialiste IA générative), moyennes Silkhom 2026
Analytics Engineer Moyenne 57 600 € (Silkhom 2026)
Data Engineer 35 à 60 k€ pour 80 % des postes, moyenne 47 k€ (Apec)
Métiers sans fourchette sourcée à ce jour
Architecte de solutions IA Aucune source datée à ce jour (voir la fiche)
Responsable conformité IA Aucune source datée à ce jour (voir la fiche)
Responsable automatisation Aucune source datée à ce jour (voir la fiche)
Référent IA interne Aucune source datée à ce jour (voir la fiche)
Data Steward Aucune source datée à ce jour (voir la fiche)
Ingénieur qualité et évaluation des modèles Aucune source datée à ce jour (voir la fiche)
Applied AI Engineer Aucune source datée à ce jour (voir la fiche)
AI Trainer Aucune source datée à ce jour (voir la fiche)

Le tableau réunit toutes les fiches métiers de la rubrique et distingue trois situations. Les fourchettes par niveau viennent du baromètre Silkhom 2026 (étude du 30 juin 2026) et sont parisiennes : comptez 10 à 20 % de moins en régions. Les moyennes de marché disent où se situe la masse des postes, sans découpage par ancienneté : celle du Data Engineer vient de l’Apec, les autres de Silkhom. Enfin, huit métiers ne sont couverts par aucune source datée : nous l’écrivons plutôt que d’avancer un chiffre invérifiable, et chaque fiche donne le repère voisin.

ⓘ Une fourchette dit l’amplitude des postes, pas leur centre. Sur le même baromètre Silkhom, la moyenne des profils prompt engineering placés en CDI ressort à 49 700 €, la plus basse de son panel IA, sous celle de l’Analytics Engineer. Moyenne et fourchette ne mesurent pas la même chose : nous publions les deux et n’en tirons aucune tendance, faute d’une série dans le temps. Le détail est sur la fiche Prompt Engineer.

Facteurs d’influence de la rémunération

  • Certifications : les certifications Google Cloud AI, AWS ML et Azure AI augmentent le salaire de 5 à 12 %2.
  • Localisation : les rémunérations en Île-de-France sont 15 à 25 % supérieures à la moyenne nationale3.
  • Secteur : finance, défense et santé surpaient en moyenne de 10 à 20 % par rapport au secteur tech.
  • Compétences Python + frameworks : un Prompt Engineer maîtrisant LangChain et Python peut prétendre au salaire d’un profil confirmé dès la sortie de formation2.
  • IA générative : les spécialistes LLM et IA générative voient leur salaire majoré de 10 à 20 % par rapport aux profils ML classiques1.

Salaires freelance et portage salarial

Le marché freelance IA est particulièrement dynamique. Le TJM (tarif journalier moyen) d’un Data Scientist freelance est estimé à 570 €/jour en 20264, avec une forte dispersion selon le secteur et les compétences. Les missions longues (6-12 mois) bénéficient généralement d’une décote de 10-15 % sur le TJM en échange de la visibilité.


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