Créer mon Agent IAGestionnaire de paie en ETI multi-établissements

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Avant de déployer

  • Consulter le CSE sur l’introduction de la nouvelle technologie.
  • Informer les salariés concernés.
  • Ne saisir dans l’outil ni nom, ni numéro de sécurité sociale, ni salaire nominatif, ni donnée de santé d’un salarié.
  • Repérer les usages qui relèvent de l’AI Act : voir la page Réglementation.

Ce qui reste humain

  • La validation de la paie de chaque établissement avant le virement des salaires.
  • L’interprétation des accords et de la convention applicables à chaque site, selon la règle relevée à la source.
  • L’explication de vive voix au salarié qui conteste son bulletin.
  • La signature des documents de fin de contrat par l’employeur.